25.08.2026
1
Количество самозанятых в РФ выросло до 17,26 млн человек. Это на 12% больше показателей конца 2025 года. В августе 2026 года их число выросло на 155,6 тыс. человек. В июле этого же года прирост составил 476,5 тыс. Снялись с учета в августе 69,25 тыс. граждан по сравнению с 189,6 тыс. в июле.
За июль самозанятым начислили 13,4 миллиарда рублей налогов. Юридические лица перечислили 7,7 миллиарда рублей, физические — 5,7 миллиарда. Общая выручка достигла 299,2 миллиарда рублей. Доходы от частных клиентов составили 158,5 миллиарда рублей. Эта сумма превысила доход от бизнеса, который равен 140,75 миллиарда. Общее количество чеков выросло на 15,8 миллиона и достигло 227,49 миллиона штук. Чеки по оплатам от юридических лиц выросли на 15,46 миллиона.
География и влияние на бизнес
Лидерами по популярности остаются ремонтные услуги (1,19 млн плательщиков) и автоперевозки (1,05 млн). В четверку также входят IT-сфера и услуги красоты.
По абсолютному числу плательщиков лидирует Москва (2,46 млн человек). Далее следуют Московская область и Санкт-Петербург. Краснодарский край занимает четвертое место (837,7 тыс.).
Данные о смене места жительства показывают новые предпочтения. Краснодарский край стал главным направлением: туда переехали 6 136 человек. Москва заняла второе место по числу прибывших (4 893 человека).
Компании активно привлекают внештатных исполнителей, чтобы оперативно закрывать задачи. Чек подтверждает, что работа выполнена, и помогает вести прозрачный учет расходов.
Данные ФНС
Рекомендации для бизнеса
Привлечение самозанятых помогает бизнесу быстро закрывать проектные задачи без расширения штата. Компания экономит на налогах и получает прозрачный документ для учета расходов. Однако такая экономия законна только при реальной проектной работе. Если самозанятый работает по графику, получает фиксированную зарплату и подчиняется руководителю, инспекция вправе переквалифицировать отношения в трудовые. Тогда бизнесу доначислят НДФЛ, страховые взносы и штрафы. Чтобы этого избежать, важно фиксировать конкретный результат в договоре и не контролировать процесс работы.
